為深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，繼續(xù)深化高校干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，進(jìn)一步完善具有中國特色的大學(xué)校長選拔任用制度，為高等教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供組織保障，教育部決定面向海內(nèi)外公開選拔三所直屬高等學(xué)校校長�，F(xiàn)公告如下：
一、公選職位
北京科技大學(xué)校長
北京中醫(yī)藥大學(xué)校長
中國藥科大學(xué)校長
二、報(bào)名條件
報(bào)名人員除應(yīng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)滿足下列要求：
(一)全面貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，積極擁護(hù)并能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制。
(二)熟悉高等教育規(guī)律和高校教學(xué)、科研工作，熟悉高水平大學(xué)和相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域教育辦學(xué)規(guī)律與特點(diǎn)，有較強(qiáng)的行政管理能力、豐富的辦學(xué)治校經(jīng)驗(yàn)和較高學(xué)術(shù)水平，具有博士學(xué)位和正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
(三)任職后能全身心投入學(xué)校管理工作。
(四)工作經(jīng)歷應(yīng)具備下列條件之一：
1. 現(xiàn)任普通高校校長或黨委書記；
2. 現(xiàn)任普通高校副校長或黨委副書記且任副校級(jí)2年以上；
3. 現(xiàn)任相當(dāng)于普通高校副校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)2年以上，且具有普通高校中層正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3年以上工作經(jīng)歷；
4. 具有境外大學(xué)校長、副校長任職經(jīng)歷，或境外著名大學(xué)現(xiàn)任院長(系主任)3年以上。
(五)身體健康，年齡一般不超過50周歲，特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬，但不超過55周歲。計(jì)算年齡和任職的截止時(shí)間均為2012年12月23日。
(六)中國公民，且沒有國外永久居留權(quán)或者當(dāng)選校長后自愿放棄國外永久居留權(quán)。
三、工作程序
(一)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2012年12月4日至12月23日。采取個(gè)人自薦、3人以上聯(lián)名舉薦或組織推薦方式在網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名，3個(gè)崗位可同時(shí)兼報(bào)。報(bào)名需登陸教育部門戶網(wǎng)站按要求填寫、上傳報(bào)名登記表(http://www.moe.edu.cn)，并在2012年12月23日17時(shí)(北京時(shí)間)前將報(bào)名登記表以及本人身份證(護(hù)照)、工作證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書掃描件通過電子郵件發(fā)送至教育部公開選拔直屬高校校長工作辦公室的電子郵箱(xiaozhang@moe.edu.cn)。上述材料的復(fù)印件要通過特快專遞郵寄到教育部公開選拔直屬高校校長工作辦公室。3人以上聯(lián)名舉薦或組織推薦的，需經(jīng)被推薦人本人同意，同時(shí)以特快專遞提交材料。教育部公開選拔直屬高校校長工作辦公室收到網(wǎng)上報(bào)名登記表后將及時(shí)與本人聯(lián)系確認(rèn)。教育部公開選拔直屬高校校長工作辦公室負(fù)責(zé)資格審查。
(二)職業(yè)素養(yǎng)綜合評(píng)估。依照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)報(bào)名者履行崗位職責(zé)應(yīng)具備的素質(zhì)能力進(jìn)行評(píng)價(jià)。根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果，按照1:3至1:5的比例確定面試人選。面試人選名單及個(gè)人有關(guān)情況將在教育部門戶網(wǎng)站和職位所在高校校園網(wǎng)進(jìn)行公示。
(三)面試和面談。擬于2013年1月上旬進(jìn)行面試。面試采取競職演講和考官提問相結(jié)合的方式進(jìn)行，每位面試者面試時(shí)間為50分鐘，其中競職演講20分鐘，提問30分鐘。面試結(jié)束后，在教師干部代表和學(xué)生代表中進(jìn)行民意測驗(yàn)。面試和民意測驗(yàn)后，由遴選委員會(huì)主任、副主任與面試者進(jìn)行面談。每位面試者面談時(shí)限為30分鐘。綜合面試、民意測驗(yàn)、面談等情況，按照1:2的比例確定考察對(duì)象。
(四)組織考察。按照有關(guān)規(guī)定對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉等方面情況進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察人選的政治品質(zhì)、管理能力等。
(五)決定任職人選。教育部黨組討論決定各公選職位擬任人選，并通過教育部門戶網(wǎng)站和職位所在高校校園網(wǎng)進(jìn)行公示。公示后，未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的，辦理任職手續(xù)，并向社會(huì)公布公選結(jié)果。公開選拔任用的校長實(shí)行一年的試用期。試用期滿后，經(jīng)考核勝任的，正式任職；不勝任的，免去試任職務(wù)，另行安排工作。
四、聯(lián)系方式
地 址：北京市西城區(qū)西單大木倉胡同35號(hào) 教育部人事司(教育部公開選拔直屬高校校長工作辦公室)
郵 編：100816
電 話：010-62289785
電子郵箱：xiaozhang@moe.edu.cn
本公告由教育部公開選拔直屬高校校長工作辦公室負(fù)責(zé)解釋。
教育部公開選拔直屬高校校長工作辦公室
二○一二年十二月四日 |
