近日，記者從山東省棗莊市人力資源和社會保障局了解到，近年來，棗莊市積極融入全省“2+N”人才集聚雁陣格局，聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，充分發(fā)揮人才鏈的核心支撐作用，大力推動“四鏈”有機(jī)銜接、融合發(fā)展，全面助力“強(qiáng)工興產(chǎn)、轉(zhuǎn)型突圍”，激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展澎湃動能。

　　以黨建鏈帶動人才鏈

　　聚力打造鏈上育才新高地

　　黨建引領(lǐng)，創(chuàng)新打造“尚同異彩”機(jī)關(guān)文化品牌，推動黨建與人才“雙翼驅(qū)動”、有機(jī)結(jié)合。

　　完善頂層設(shè)計(jì)。突出黨管人才原則，充分發(fā)揮人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組“主心骨”作用，抓實(shí)市委書記人才項(xiàng)目、黨組書記人才項(xiàng)目實(shí)施，研究確定2023年度人才工作要點(diǎn)，創(chuàng)新實(shí)施重點(diǎn)企業(yè)人才支撐、人才平臺賦能、博士后人才集萃等新時(shí)代人才工作十大專項(xiàng)行動，服務(wù)本地高質(zhì)量發(fā)展需要。

　　夯實(shí)人才基礎(chǔ)。高質(zhì)量舉辦“海內(nèi)外高層次人才交流會”“棗莊—高校人才直通車”全鏈條引才、博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等系列活動，推薦行業(yè)領(lǐng)軍人才申報(bào)省以上人才工程，實(shí)施青年人才“圓夢計(jì)劃”，今年以來引進(jìn)博士61人、青年人才8844人，新增專業(yè)技術(shù)人才4699人、高技能人才10657人。全市建成省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地25家、博士后科研工作站4家，在站博士后24人。

　　優(yōu)化人才生態(tài)。常態(tài)化推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”，出臺《棗莊市推進(jìn)人才服務(wù)質(zhì)效提升專項(xiàng)行動工作方案》，定期策劃人才主題活動，組建高層次人才“貼心代辦”服務(wù)專員隊(duì)伍，積極為符合條件的高層次人才申領(lǐng)、發(fā)放省市惠才卡，為持卡高層次人才提供醫(yī)療保健、子女入學(xué)、職稱評審、旅游健身等29項(xiàng)綠色通道服務(wù)。全市累計(jì)發(fā)放“棗莊惠才卡”577張，為269名高層次人才落實(shí)子女就學(xué)。

　　以人才鏈優(yōu)化教育鏈

　　合力培育鏈上融合新動能

　　統(tǒng)籌24家技工(職業(yè))院校、118家企業(yè)和1家事業(yè)單位組建棗莊市技工教育集團(tuán)，創(chuàng)新技工教育辦學(xué)體制和運(yùn)行機(jī)制，成功入選山東省產(chǎn)教融合示范單位(基地)。

　　構(gòu)建現(xiàn)代技工教育體系。成立由分管副市長為組長的支持棗莊市技工教育集團(tuán)化發(fā)展工作專班，出臺《關(guān)于支持棗莊市技工教育集團(tuán)化發(fā)展若干措施》，制定改革招生辦學(xué)模式、推進(jìn)校企融合發(fā)展、加強(qiáng)特色專業(yè)課程建設(shè)等8個方面16項(xiàng)具體舉措，促進(jìn)技工教育創(chuàng)新發(fā)展。

　　校企聯(lián)動培訓(xùn)技能人才。完善校企合作培養(yǎng)制度和用工合作關(guān)系，共建“雙元”育人產(chǎn)業(yè)學(xué)院，支持棗莊工程技師學(xué)院與青島海信空調(diào)有限公司共建海信產(chǎn)業(yè)學(xué)院，探索建設(shè)“技工院校—產(chǎn)業(yè)園區(qū)”聯(lián)合體，依托滕州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)打造高端化工、高端制造聯(lián)合體，依托棗莊高新區(qū)打造新能源、新一代信息技術(shù)聯(lián)合體。2022年以來通過訂單班、協(xié)議班培養(yǎng)3000余人，目前海信產(chǎn)業(yè)學(xué)院在校生1500余人。

　　產(chǎn)才融合實(shí)現(xiàn)雙向賦能。實(shí)行柔性引才模式，鼓勵市屬高校、市創(chuàng)新研究院與本市企業(yè)共引共用急需緊缺人才，在重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)布局“人才飛地”。打破“院校專于教學(xué)育人、企業(yè)專于經(jīng)營生產(chǎn)”的固有模式，建立由政府引導(dǎo)，院校、企業(yè)共建共育的培養(yǎng)體系。激活棗莊創(chuàng)業(yè)大學(xué)牽引動能，實(shí)施“創(chuàng)贏未來·業(yè)興棗莊”創(chuàng)業(yè)人才助推專項(xiàng)行動，形成創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等載體。2023年扶持1022個自主創(chuàng)業(yè)人員和438家小微企業(yè)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)和擴(kuò)大再生產(chǎn)。

　　以人才鏈支撐創(chuàng)新鏈

　　著力探索鏈上發(fā)展新路徑

　　堅(jiān)持大抓產(chǎn)業(yè)、主攻工業(yè)、突破園區(qū)、育強(qiáng)企業(yè)，優(yōu)化創(chuàng)新資源配置，建立成果轉(zhuǎn)化體系，著力提升人才創(chuàng)新能力。

　　開展新業(yè)態(tài)職業(yè)培訓(xùn)。創(chuàng)新出臺《棗莊市開展新業(yè)態(tài)新模式從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)促進(jìn)“強(qiáng)工興產(chǎn)、轉(zhuǎn)型突圍”實(shí)施意見》，從突破補(bǔ)貼范圍、明確培訓(xùn)項(xiàng)目、統(tǒng)籌培訓(xùn)資源等方面提升新業(yè)態(tài)培訓(xùn)質(zhì)效，開展電子商務(wù)師、互聯(lián)網(wǎng)營銷師、全媒體運(yùn)營師等培訓(xùn)，著力培育一批適應(yīng)新業(yè)態(tài)新產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要、結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量充足的技能人才隊(duì)伍，目前已培訓(xùn)1976人次。

　　提升專業(yè)技術(shù)人才創(chuàng)新能力。大力實(shí)施知識更新工程，積極實(shí)施省級高級研修項(xiàng)目，圍繞人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等部署實(shí)施數(shù)字技術(shù)工程師培育工程，舉辦“棗聚人才·數(shù)造未來”數(shù)字技術(shù)工程師培訓(xùn)班。全市先后舉辦高級研修項(xiàng)目12期，開展專家服務(wù)基層活動487場次，培訓(xùn)基層技術(shù)骨干3582人。

　　暢通重點(diǎn)企業(yè)人才成長渠道。扎實(shí)開展“專精特新”中小企業(yè)和制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)職稱評審專項(xiàng)行動，創(chuàng)新企業(yè)人才評價(jià)方式，將化工行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定、化工科研專利等納入專業(yè)技術(shù)人才綜合評價(jià)體系。首批74名“專精特新”中小企業(yè)和制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才獲評工程技術(shù)副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，24名化工專業(yè)技術(shù)人才晉升高級工程師。

　　以人才鏈提升產(chǎn)業(yè)鏈

　　奮力開創(chuàng)鏈上聯(lián)動新格局

　　聚焦行業(yè)關(guān)鍵領(lǐng)域和核心技術(shù)，重點(diǎn)打造鋰電新能源和高端化工產(chǎn)業(yè)，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署人才鏈，引育一批掌握原創(chuàng)性引領(lǐng)性關(guān)鍵技術(shù)的技術(shù)技能人才，打造引才育才強(qiáng)磁場。

　　戰(zhàn)略引領(lǐng)新興產(chǎn)業(yè)裂變發(fā)展。實(shí)施鋰電產(chǎn)業(yè)鏈重點(diǎn)企業(yè)人才支撐專項(xiàng)行動，開通棗莊—高校人才直通車“鋰電專列”，在全省首次設(shè)立鋰電相關(guān)職稱評審專業(yè)，舉辦新能源暨鋰電儲能技術(shù)開發(fā)與利用等高級研修班，今年以來為全市45家新能源及鋰電企業(yè)引進(jìn)本碩博青年人才354人，“鋰電特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展”公需課學(xué)習(xí)量達(dá)6.94萬人次，職稱評審惠及全市116家鋰電企業(yè)的專業(yè)技術(shù)人才。

　　數(shù)據(jù)賦能傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)蝶變升級。探索建立青年人才一體化綜合服務(wù)平臺，打通公安、社保、教育、審批等核心部門的數(shù)據(jù)共享路徑，形成全市的人才地圖、產(chǎn)業(yè)地圖和科創(chuàng)地圖，實(shí)現(xiàn)人才數(shù)據(jù)“摸清家底”、人才服務(wù)“一鍵直達(dá)”。創(chuàng)新開發(fā)“棗工快遞”用工小程序，打造“企業(yè)點(diǎn)單—系統(tǒng)派單—專班接單—企業(yè)評單”全天候用工服務(wù)新模式，實(shí)現(xiàn)“即時(shí)響應(yīng)、分級受理、部門協(xié)同、全程追蹤”，零距離服務(wù)企業(yè)用工。目前已有3725家企業(yè)注冊使用，服務(wù)企業(yè)用工1029次，累計(jì)幫助各類企業(yè)解決用工1.47萬人。

　　技能推動鄉(xiāng)土產(chǎn)業(yè)集聚創(chuàng)新。設(shè)立棗莊創(chuàng)業(yè)大學(xué)鄉(xiāng)村振興技能人才學(xué)院及實(shí)訓(xùn)基地，創(chuàng)新出臺《關(guān)于開展棗莊鄉(xiāng)土特色品牌技能人才培養(yǎng)評價(jià)的實(shí)施意見》《加強(qiáng)棗莊鄉(xiāng)土特色品牌技能人才服務(wù)工作的實(shí)施方案》，連續(xù)兩年舉辦棗莊市鄉(xiāng)土特色品牌技能人才大賽，為1326名鄉(xiāng)土技能人才提供建檔管理服務(wù)。