今年以來，昌邑市柳疃鎮(zhèn)嚴格按照上級部署要求，將服務企業(yè)發(fā)展作為一項重大戰(zhàn)略舉措來抓，通過堅持四個“有度”，面對面問、實打實幫、用心用情用力解決企業(yè)困難問題，努力推動區(qū)域經濟更高質量發(fā)展。

　　建立專班 組織領導有“力度”

　　參照上級做法，抽調精干力量成立服務企業(yè)專班，建立問題收集、主動解決、紅牌督辦等制度。鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府“一把手”總負責，定期召開碰頭會議，對服務企業(yè)專員單獨解決不了的問題和上級轉辦到鎮(zhèn)里的問題，組織有關同志深入研究、集中攻堅，構建起責任清晰、運轉高效的工作機制。在走訪豐瑞農業(yè)公司的過程中，柳疃鎮(zhèn)黨委書記劉廣杰了解到企業(yè)計劃鋪設的農用灌溉管道因橫穿大萊龍鐵路需鐵路部門同意的問題后，當即與鐵路部門聯系溝通。經過多次對接協商和鐵路部門對施工人員進行專業(yè)培訓并指導施工后，工程已順利完成。

　　精準調度 解決問題有“深度”

　　服務企業(yè)工作開展以來，全鎮(zhèn)22名服務企業(yè)專員共走訪企業(yè)200余人次，對收集的42條問題建議已辦結40條。對待企業(yè)提出的每一個問題，特別是人才用工、金融信貸等共性問題，制定專項解決方案，建立問題臺賬，實行銷號管理，做到限期解決。截至目前，已解決企業(yè)融資需求300余萬元、幫助招工40余人。針對走訪時凱泰超細纖維公司提出的辦理土地分割登記時間過長的問題，柳疃鎮(zhèn)政府分管領導第一時間協調市住建局、市規(guī)劃編制研究中心等部門安排專人全程幫辦，想方設法縮短辦理時限，目前問題已圓滿解決。在了解到和田旺公司科研人才缺乏的情況后，服務企業(yè)專員主動聯系有關部門為企業(yè)推薦高層次人才，邀請專家到企業(yè)實地調研并給予技術指導。

　　對接溝通 宣傳服務有“溫度”

　　在幫助企業(yè)解決問題的同時，服務企業(yè)轉眼主動當好企業(yè)的“娘家人”“店小二”，積極向企業(yè)推送《昌邑市推動經濟高質量發(fā)展激勵政策40條》，廣泛宣傳解讀有關惠企政策，最大限度釋放政策紅利。本著“讓企業(yè)少跑腿”的宗旨，將重點項目包靠專班辦公地點設置在工業(yè)園區(qū)內，以便為企業(yè)提供全程跟蹤服務。專班入駐以來，共與企業(yè)主要負責人面對面接洽80余次，召開座談會、政策宣講會13次。

　　搞好結合 壯大企業(yè)有“廣度”

　　將服務企業(yè)與推動產業(yè)轉型相結合，對內鼓勵企業(yè)創(chuàng)新，增強競爭實力;對外強化項目招引，完善產業(yè)鏈條，推動鎮(zhèn)域經濟高質量發(fā)展。結合當地紡織產業(yè)的聚集優(yōu)勢，聚焦問題短板和未來發(fā)展方向，專門組織召開行業(yè)企業(yè)家座談會，鼓勵企業(yè)上新工藝、用新技術，加快發(fā)展步伐。目前，總投資23.5億元的宏豐新材料高檔紡織面料等項目均已開工建設，產業(yè)鏈條也實現進一步完善。