近期，博山區(qū)煤管局深入開展了“庸懶散”專項治理，突出解決辦事效率低下問題，創(chuàng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，打造高效廉潔的工作作風(fēng)，實現(xiàn)了廉政和安全生產(chǎn)的雙豐收。
強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，確保廉政安全。思想是行動的先導(dǎo)，只有進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，把落實“八項規(guī)定”精神和開展“庸懶散”專項治理作為當(dāng)前最重要的工作，才能真正解決“庸懶散”尤其是辦事效率低下問題。正是基于以上認(rèn)識，區(qū)煤管局敲起了“廉政不安全、煤礦就不安全；煤礦不安全，工作就不安全”的警鐘，強(qiáng)化了學(xué)習(xí)教育。進(jìn)一步學(xué)習(xí)了中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定” 和六項禁令，省委十條實施辦法，市委十二條落實意見，區(qū)委《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的意見》和區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜暫行規(guī)定》、《關(guān)于開展厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費(fèi)專項行動的實施意見》，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《區(qū)委辦公室 區(qū)政府辦公室印發(fā)<關(guān)于在全區(qū)開展“庸懶散”專項治理突出解決辦事效率低下問題的實施方案>的通知》，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局《關(guān)于進(jìn)一步落實“八項規(guī)定”精神、深化“庸懶散”專項治理問題的通知》等文件，機(jī)關(guān)人員廉政素質(zhì)進(jìn)一步提高。同時，組織全體人員學(xué)習(xí)了先進(jìn)單位的典型做法，對照媒體報道的典型案例，全面、認(rèn)真查找自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，把整改措施落實到個人，及時整改，消滅了廉政隱患死角，確保了廉政安全。
強(qiáng)化制度建設(shè)，確保生產(chǎn)安全。制度就是文化，通過加強(qiáng)制度建設(shè)形成廉政文化，是落實“八項規(guī)定”精神和消除“庸懶散”問題的重要手段。為此，該局加強(qiáng)廉政制度建設(shè)。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，由一把手負(fù)總責(zé)，與各科室簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，一級抓一級，層層抓落實，奠定堅實的廉政基礎(chǔ)；領(lǐng)導(dǎo)班子按時召開民主生活會，及時查找自身存在問題；重大事項，實行民主集中制，實現(xiàn)科學(xué)、透明決策，安全發(fā)展；嚴(yán)格節(jié)日值班制度，確保上情下達(dá)、信息暢通；做好結(jié)合文章，將落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與健全、完善領(lǐng)導(dǎo)帶頭下井制、入井考核制、包井責(zé)任制、駐礦督查制等安全制度有機(jī)結(jié)合起來，形成獨(dú)有的安全廉政文化；嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)人員廉政守則，杜絕安全檢查過程中的吃、拿、卡、要、報行為，嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)，及時查找并整改安全隱患，實現(xiàn)以廉政促安全，以安全保廉政。
強(qiáng)化監(jiān)督檢查，確保措施落實。成立了由局長任組長的督查小組，不定時對各項制度和上班紀(jì)律進(jìn)行督查，要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭改進(jìn)工作作風(fēng)，帶頭厲行節(jié)約，嚴(yán)禁用公款搞走訪、送禮、宴請、娛樂、健身等活動，嚴(yán)禁公款吃喝；堅持上下班簽到，有事嚴(yán)格履行請假制度，否則一律按曠勤處理；上班期間，堅決杜絕上網(wǎng)炒股、聊天、打牌和觀看不健康內(nèi)容行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理；嚴(yán)格執(zhí)行“戒酒令”，上班期間中午嚴(yán)禁飲酒，保持良好形象和清醒頭腦。通過督查，促進(jìn)了制度、措施的落實，在全局上下創(chuàng)造了風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，最大限度地消除了“庸懶散”現(xiàn)象，有力地推動了黨風(fēng)廉政和安全工作的開展，實現(xiàn)了廉政和安全生產(chǎn)的齊頭并進(jìn)。
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