一是強化組織領導,增強工作實效。成立了由黨工委書記擔任組長,分管領導擔任副組長,維穩(wěn)辦、派出所、司法所、社區(qū)等有關部門負責人擔任成員的維穩(wěn)工作領導小組,并將維穩(wěn)工作納入重要議事日程,在重大節(jié)日、重要活動期間組織維穩(wěn)工作專題會議,切實抓好信訪維穩(wěn)工作。
二是建立研判機制,全面排查處置。建立健全維穩(wěn)信息分析研判機制,抓好日常不穩(wěn)定因素排查工作,及時掌握苗頭傾向;重大節(jié)會時期,啟動每日分析研判、會商處置機制,建立微信工作群,對重點監(jiān)控人員實行一天5報告制度,確保能夠第一時間開展處置工作。
三是完善基礎設施,實施“雪亮工程”?偼顿Y140余萬元,打造富源街道綜治中心服務大廳和監(jiān)控指揮中心,實施“雪亮工程”,在街道41個行政村安裝視頻監(jiān)控探頭300余個。同時,建立健全維護長效機制,確保視頻監(jiān)控長期穩(wěn)定有序運轉(zhuǎn)。
四是加強督導檢查,督促責任落實。將信訪維穩(wěn)工作列入村黨支部書記重點工作考核的重要內(nèi)容,重大節(jié)會時期成立專項督導組,實地督查各村維穩(wěn)安保工作開展情況,并對督查情況進行通報。健全問責機制,實行責任倒查,督促責任落實。
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