本報(bào)訊(YMG全媒體記者 龐磊 通訊員 劉旭昊)2024年，海陽(yáng)市人社局聚焦“需求、引領(lǐng)、突破”三個(gè)方面，奮力搶抓人才“第一資源”，全力打造人才“鳳棲之地”，以高質(zhì)量人才助推全市高質(zhì)量發(fā)展。

　　堅(jiān)持需求導(dǎo)向，推動(dòng)靶向精準(zhǔn)引才。海陽(yáng)市人社局堅(jiān)持“專業(yè)人干專業(yè)事的理念”，聚焦“以業(yè)聚才、以才興業(yè)”，聚焦產(chǎn)業(yè)及各領(lǐng)域人才需求，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展與人才集聚同頻共振。組織山東核電有限公司、山東核電設(shè)備制造有限公司、山東長(zhǎng)征火箭有限公司、國(guó)電投核電技術(shù)公司、九天行歌等22家重點(diǎn)引才單位參加山東大學(xué)、西北工業(yè)大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)等36所高校的名企名校行線下招聘活動(dòng)。組織45家引才單位在“優(yōu)聘引才云”平臺(tái)發(fā)布崗位信息，涉及核電、航天、新材料、機(jī)械加工、教育、食品、廣告宣傳等多個(gè)行業(yè)，提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位241個(gè)，招引各類(lèi)青年人才1954人。目前，引進(jìn)海外留學(xué)人員24人，引進(jìn)青年人才3030人，其中，碩士研究生以上224人。

　　堅(jiān)持高端引領(lǐng)，打造引才新平臺(tái)。圍繞海陽(yáng)區(qū)位優(yōu)勢(shì)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，海陽(yáng)市人社局深化各類(lèi)院校產(chǎn)教融合、校企合作，著力賦能海陽(yáng)區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展。搭建校企產(chǎn)教融合平臺(tái)，與煙臺(tái)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院建立市域產(chǎn)教聯(lián)合體，為核電企業(yè)輸送人才13名，為毛衫針織企業(yè)輸送人才29名;牽頭聯(lián)合山東航空學(xué)院、山東建筑大學(xué)等10所省內(nèi)高校來(lái)海陽(yáng)成立山東省航空航天產(chǎn)業(yè)產(chǎn)教融合共同體，構(gòu)建央地互動(dòng)、區(qū)域聯(lián)動(dòng)、政行企校協(xié)同的職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展新機(jī)制;搭建高層次人才平臺(tái)，助力山東核電有限公司成功入選省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地，協(xié)助山東核電有限公司完成2名博士后進(jìn)站工作。

　　堅(jiān)持多點(diǎn)突破，集聚更多青年英才。海陽(yáng)市人社局錨定“政策最優(yōu)、服務(wù)最優(yōu)、環(huán)境最優(yōu)”的人才發(fā)展環(huán)境目標(biāo)，與人才同呼吸、共成長(zhǎng)。為吸引更多青年人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)，海陽(yáng)市人社局梳理匯編人才政策，線上線下“雙引擎”，廣泛精準(zhǔn)宣傳;抓好生活補(bǔ)貼、購(gòu)房補(bǔ)貼等人才政策兌現(xiàn)工作，及時(shí)足額兌現(xiàn)政策資金;主動(dòng)跟進(jìn)1019名離校未就業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)情況，落實(shí)高校未就業(yè)畢業(yè)生“1131”服務(wù)，高校畢業(yè)生聯(lián)系服務(wù)率達(dá)100%;不斷擴(kuò)大見(jiàn)習(xí)基地規(guī)模，豐富見(jiàn)習(xí)崗位來(lái)源，實(shí)現(xiàn)新增10家就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地、新增見(jiàn)習(xí)崗位550余個(gè)。